• Payroll :
  • Mengelola dan memproses penggajian karyawan secara akurat dan tepat waktu, termasuk perhitungan gaji pokok, tunjangan, lembur, potongan, dan pajak.
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan dan perpajakan yang berlaku.
  • Menyiapkan slip gaji dan laporan penggajian.
  • Menangani pertanyaan dan keluhan karyawan terkait penggajian.
  • Melakukan rekonsiliasi data penggajian dan memastikan keakuratan data.
  • Mengelola administrasi BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan.
  • Menjaga kerahasiaan data penggajian karyawan.
• Recruitment :
  • Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan, seperti:
  • Menyaring lamaran pekerjaan.
  • Melakukan wawancara awal.
  • Menjadwalkan tes dan wawancara.
  • Membantu dalam proses onboarding karyawan baru.
  • Memperbarui database pelamar kerja.
  • Membantu dalam pengembangan strategi rekrutmen.

Kualifikasi:

• Lulusan SMA/SMK/D1/D2 semua jurusan.
• Memiliki pengalaman bekerja selama satu tahun baik di bagian Payroll atau Recruitment lebih diutamakan
• Teliti, jujur dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Bersedia ditempatkan di Kelapa Gading-Jakarta Utara